1) Δράσεις ενδυνάμωσης και προώθησης της ισότητας στα ΑΕΙ με έμφαση στην ισότητα των φύλων στο Δημοκρίτειο Πανεπιστήμιο Θράκης, που περιλαμβάνουν: -Σύσταση και λειτουργία του Γραφείου Υποστήριξης της Επιτροπής Ισότητας των Φύλων και Καταπολέμησης των Διακρίσεων, -Ανάπτυξη και εφαρμογή καινοτομικών μεθόδων οργάνωσης της εργασίας και των διοικητικών διαδικασιών με στόχο την δημιουργία συμπεριληπτικής κουλτούρας προς το φύλο, -Δράσεις συλλογής δεδομένων σχετιζόμενων με το φύλο της πανεπιστημιακής κοινότητας του ΑΕΙ, ενημέρωσης και εκπαίδευσης στη χρήση συμπεριληπτικής γλώσσας, ένταξης της διάστασης του φύλου στα προγράμματα σπουδών,-Σύνταξη σχετικών οδηγών και εργαλειοθήκης, -Ενέργειες που διευκολύνουν την ισόρροπη συμμετοχή γυναικών και ανδρών στα κέντρα αποφάσεων των ΑΕΙ αλλά και την απρόσκοπτη και ισότιμη ανέλιξη ανδρών και γυναικών στην ακαδημαϊκή ιεραρχία,-Δράσεις καταπολέμησης της σεξουαλικής βίας και παρενόχλησης. 2) Δράσεων υποστήριξης του Κέντρου Ψυχολογικής και Συμβουλευτικής Υποστήριξης στο Δημοκρίτειο Πανεπιστήμιο Θράκης, που περιλαμβάνουν: -Υποστήριξη της λειτουργίας του ΚΕΨΥΣΥ (με επιφύλαξη τα οριζόμενα στο άρθ. 209 του ν. 4957/2022),-Διοργάνωση δράσεων ευαισθητοποίησης σε σχετικά θέματα, και ψυχικής ενδυνάμωσης των μελών της Πανεπιστημιακής κοινότητας, -Λειτουργία τηλεφωνικής γραμμής υποστήριξης και χώρων ψυχικής ανθεκτικότητας "safe spaces".